自從1984年踏上工作崗位,王元平已經在教育這片熱土上辛勤耕耘了25個春秋。25載春華秋實,25載無私奉獻,從一名學生到一名優秀教師,再從一名教師到一名優秀校長,在這條教書育人的大道上,王元平校長以廣博的知識,社會的良知,時代的眼光,走出了一串不平凡的足跡: 2001年被表彰為“滁州市少先隊工作熱心支持者”;2004年被表彰為“滁州市教育系統先進教育工作者”; 2005年被評為“安徽省優秀校長”;2007年被評為“全國特別重視班集體建設優秀校長”;2009年被表彰為“滁州市教育系統先進教育工作者”。
對學校的愛
1998年,王元平從農村中學調入定城鎮城北國小擔任校長。面對一個底子薄、起點低、思想觀念陳舊、管理混亂、校舍破舊的學校,王校長憑著對教育工作的赤誠與豪情,帶領新一屆領導班子,認真分析校情,理清思路,鎖定學校發展目標,以“兩基”達標和督導評估為契機,自我加壓,敢為人先,以頑強的意志和與時俱進的思想鑄就了城北國小“不把困難掛在嘴上,把困難踩在腳下”的精神。在一次次的努力下,城北國小的面貌愈顯清晰,先後被授予定遠縣“文明單位”、“花園式學校”,滁州市“語言文字規範化示範學校”,“安徽省示範家長學校”,“安徽省民眾體育活動先進集體”等稱號。
不管是在家鄉的定東國小,還是在城北國小,每到一個學校,王元平就把自己的心血注入那個學校。
對教師的愛
王校長說,校長的職責是全方位的,但其根本體現在以師生為本上。平時,王校長在言行中注意把握教師的勞動特點和教師職業的心理特點,注重了解、理解、滿足教師的心理需求和其他方面的積極價值追求。平視、尊重、體諒、信任每位教職工,不偏聽偏信,不厚此薄彼,平等對待每一位教職工。
王元平校長還注重引導教師樹立正確的道德觀和人生觀。王校長經常同教師說:“從事教育這個職業的人,不能有傲氣,但要有傲骨。這不是熙熙利來,攘攘利往的行當,要能守住自己的靈魂和聖地。乾教育就要愛教育,愛了教育,就快樂,就幸福。不愛教育,就儘早離開教育,千萬別害了教育。”
對學生的愛
對於孩子,幫助他們守護純真,守住一個真實的內心家園,恰恰是以特殊的方式詮釋教育的理念。
多年來,王校長常常利用休息時間走近學生,參加“我是學校小主人”隊會、“金點子行動”師生對話會、“托起明天的太陽”主題班會,和同學們談感受,論得失,質學習之疑,問成長之難,探快樂之源。
學校有個學生叫陸子葉,父母雙雙下崗,家境貧寒,他自己又身患再生障礙性貧血。了解了相關情況,王校長組織師生為其捐款,並號召校大隊部向全縣中小學生發出倡議,共為他募得捐款12萬多元,做了臍血移植手術,很快重返了校園。王校長感慨萬千地說:“有時,我們不經意間的一個小小善舉,說不定會感染人、感動人,影響一個人的一生,影響一個集體。”
“我終生追求與嚮往的是——與學生一起快樂成長!”正如王校長所說,教育的征程上還需要他不斷進取,為之奮鬥,期待著他帶給我們更多的驚喜與自豪。